崗位職責：
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1、管理職責：參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，年度各類計劃于預算方案
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主持研究行業(yè)內最新產(chǎn)品與技術發(fā)展方向，制定技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃
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管理核心技術，組織制定并實施重大技術決策；
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2、執(zhí)行職責：執(zhí)行董事長提出的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并落地實現(xiàn)其規(guī)劃意圖；
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做到對上支持，對下貫徹工作，實現(xiàn)上下通路協(xié)調工作；
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3、團隊管控：負責對核心研發(fā)人員的團隊管理，并提高其專業(yè)業(yè)務水平；
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負責各級人員產(chǎn)品知識、技術實施專業(yè)等培訓工作；
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擁有權限：人事權限、財務權限、重大決策權、戰(zhàn)略建議權；
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任職要求：
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1、8-10年工作經(jīng)驗，崗位經(jīng)驗5年，本科以上學歷，電氣相關專業(yè)；
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2、具備優(yōu)秀的技術型公司的管理管控方法與技巧；
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3、具備優(yōu)秀組織協(xié)調能力與領導能力，團隊建設與問題解決優(yōu)勢；
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4、具備良好全局意識，對上負責對下管控疏導能力。
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企業(yè)介紹：
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國內知名電力、機床電氣研發(fā)生產(chǎn)企業(yè)，產(chǎn)品遠銷海外與國內市場；
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具備完全自主知識產(chǎn)權的研發(fā)機構。
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